Partner

Aon’s Assessment Solutions umfasst die Marken cut-e und CoCubes und ist Teil der globalen Human Capital Group von Aon, welche Kunden dabei unterstützt, ein nachhaltiges Unternehmenswachstum mithilfe von Performancemanagement zu erreichen. Aon’s Assessment Solutions führt jährlich 30 Millionen Online Assessments in 90 Ländern und 40 Sprachen durch.

assessment.aon.com

Haufe steht als Anbieter für integrierte Unternehmens- und Arbeitsplatzlösungen für ein Management, das den Menschen als Mitarbeiter ins Zentrum des unternehmerischen Denkens und Handelns stellt. Um Unternehmen weiterhin in ihrer Agilität und Transformationsfähigkeit zu unterstützen, hat Haufe die „Business-Driven Talent Acquisition“ Organisationseinheit gegründet.

www.haufe.de

Inga hilft Unternehmen neue qualifizierte Mitarbeiter zu gewinnen. Die einzigartige Software ermöglicht es jedem Unternehmen mittels Chatbot und Machine Learning Technologien mehr Kandidaten über Social Recruiting zu akquirieren. Talente werden durch gezieltes Online-Marketing auf die offene Position aufmerksam und können sich mittels automatisierten Chat in nur 3 Minuten bewerben, 24 Stunden an 7 Tagen der Woche.

www.inga.one

mobileJob ist der Recruting-Spezialist für den außerakademischen Arbeitsmarkt. Arbeitgeber aus zahlreichen Branchen finden über mobileJob.com den zu ihnen passenden Mitarbeiter – von der Pflege- und Servicekraft über den Mechatroniker bis hin zum Lageristen oder Call Center Agent. mobileJob funktioniert nicht nach dem überholten Prinzip konventioneller Jobbörsen, sondern setzt auf eine passgenaue Kandidatenansprache über soziale Medien. Von diesem Ansatz sind bereits über 3.000 Arbeitgeber überzeugt und akquirieren erfolgreich ihre Mitarbeiter über mobileJob.com.  

www.mobilejob.com

Personio ist die ganzheitliche HR-Software für kleine und mittelständische Unternehmen mit bis zu 2.000 Mitarbeitern. Das Start-up wurde 2015 in München gegründet und hat es sich zum Ziel gesetzt, Personalprozesse schneller, übersichtlicher und effizienter zu machen. So haben HR Manager wieder Zeit, sich auf das wertvollste Gut erfolgreicher Unternehmen zu konzentrieren: die Mitarbeiter. Zu diesem Zweck entwickelt Personio eine All-in-One Software-Lösung für das Recruiting über die Personalverwaltung bis hin zur Personalentwicklung. Rund 1.500 Kunden in über 40 Ländern setzen Personio bereits erfolgreich ein.

Die Tech-Beratung GP Bullhound nahm Personio 2019 in eine Liste von 50 europäischen Start-ups auf, denen in den kommenden zwei Jahren eine Milliardenbewertung und damit der Unicorn-Status zugetraut wird.

www.personio.de

SmartRecruiters‚ Suite zur Talentakquise wird von innovativen Unternehmen wie Bosch, LinkedIn und VISA weltweit genutzt, um die besten Kandidaten zu identifizieren, anzusprechen und einzustellen. Die moderne Cloud-Plattform bietet volle Funktionalität für Sourcing, Personalmarketing sowie Recruiting – und entspricht dabei höchsten Standards für den Datenschutz.

www.smartrecruiters.com

Vor rund 23 Jahren als Start-up ins Leben gerufen, sind wir heute mit stepstone.de eine der führenden Online-Jobplattformen in Deutschland. Bei StepStone arbeiten über 3.300 Mitarbeiter in mehr als 25 Ländern und auf vier Kontinente verteilt zusammen. Wir alle haben eines gemeinsam: Wir wollen Jobsuchende und Unternehmen in einem „Perfect Match“ zusammenführen.

Beide Seiten vertrauen StepStone seit Jahren – schließlich helfen wir Menschen dabei, ihren Traumjob zu finden und Unternehmen, die richtigen Mitarbeiter zu gewinnen.

www.stepstone.de

Die Studierendenplattform Studydrive ist Marktführer und mehrfach ausgezeichnet in den Bereichen Employer Branding und Recruiting unter Future Talents. Arbeitgeber finden nicht nur Trainees, Praktikanten und Werkstudenten über Studydrive. Vielmehr ist Studydrive die erste Wahl für Arbeitgeber, um sich zielgerichtet unter Fach- und Führungskräften der nahen Zukunft zu präsentieren. Unsere Kunden schätzen besonders unsere persönliche Beratung und den Full-Service bei der Kampagnenplanung- und Erstellung, die maßgeschneiderten Angebote und transparenten Reportings.

www.studydrive.net

Recruiting meets Digitalisierung – mit truffls!

Die besten Talente finden Sie heutzutage nicht mehr in den herkömmlichen Jobbörsen. Besonders junge Talente suchen immer mehr dort, wo sie sich gerade aufhalten – an ihren Smartphones! Truffls hat sich auf Mobile Recruiting spezialisiert und bietet eine App, die dank einfacher Gestensteuerung nicht nur den Bewerbungsprozess vereinfacht, sondern auch mit einem innovativen Dashboard alle relevanten Daten für die zuständigen Recruiter auf einen Blick zusammenfasst. Zusätzlich kommt modernste Machine Learning Technologie zum Einsatz und sorgt in Verbindung mit einem smarten Algorithmus dafür, dass Stellenanzeigen nur den App-Usern ausgespielt werden, die auch von den Skills zu ihnen passen.

Mit über 300.000 Nutzern deutschlandweit bietet truffls die beste Lösung, gezielt junge, gut ausgebildete Fachkräfte für Ihr Unternehmen zu gewinnen.

truffls.de

Kontakt

Sie möchten sich als Partner auf den Social Recruiting Days präsentieren? Dann zögern Sie nicht sich bei mir zu melden. Ich berate Sie gern.

Norbert Wessendorf

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Tel.: +49 (0)30 84 81 83