Unternehmenswerte und -ziele authentisch und klar auf den richtigen Kanälen zu formulieren und zu platzieren ist nicht immer einfach. Um auch in Krisenzeiten die Vorteile Ihres Unternehmens nicht aus den Augen zu lassen, werden unsere Expert:innen aus der Praxis erläutern, wie strategisches Employer Branding beim Recruiting hilft.

Daten zu sammeln und aus Ihnen Wissen zu schöpfen ist nicht mehr nur Aufgabe von Marketing und Business, sondern immer mehr auch für HR und das Recruiting. Automation und Künstliche Intelligenz können nicht nur die Candidate Journey verbessern, sondern vor allem auch den Arbeitsablauf für Recruiter vereinfachen. Hören Sie, wie unsere Profis an das Thema herangehen.

Bewerbungsprozesse bewerberfreundlicher zu machen, einprägsame Recruiting-Kampagnen zu starten und eindeutigen Recruiting-Bedarf und Ihre Zielgruppe klar zu formulieren, sind die essentiellen Punkte, wenn Unternehmen attraktiv auf Bewerber:innen wirken wollen. Wir haben Expert:innen eingeladen, die genau das richtig gut machen und Ihnen davon berichten.